1月16日，贵池区消协在区局二楼会议室召开了2012年消协年终考评工作会议。本次考评工作创新工作思路，一改往年机关下分会逐个考评的方式，将分会工作人员集中在机关会议室采取先互评再审核的考评方式。考评会上，区消协秘书长陆世平首先讲解了考评的相关要求及打分细则，随后以抽签的方式确定互评人员。互评过程中，考评人员对不确定的打分项可以随时向秘书处工作人员咨询，对不清楚的考评资料可当场向被考评分会工作人员咨询。分会互评结束后，由秘书处工作人员以考评大纲为标准对考评结果予以核查，最后统计得分。

区消协秘书长陆世平指出：创新考评方式，一方面有利于节约工作成本，为分会减负；另一方面，为分会工作人员提供集中学习、相互比较、相互学习的机会，同时，更有利于分会工作人员进一步熟悉考评大纲，更好地开展新一年的工作。

本次考评工作得到了局领导的高度重视，贵池区工商局副局长、贵池区消费者协会会长徐志勇同志参加了考评会议，并对此次创新方式给予了充分的肯定。他指出：与会同志对待此次考评要有正确的态度，同时要将此次考评作为一次学习的机会，互查互学，并进一步强调要加强对消协工作的认识，消协作为工商管理工作的一个社会形象平台，要充分发挥自身职能作用。对消协新一年的工作他提出了三点要求：一是要作好顶层设计，要有新举措。二要加强基层实践，要有所作为。三要加强互动，多下基层，多取成效，共同打造2013年消协工作新亮点。